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　　近日，建发集团纪委在党委统筹部署下，开展防止利益冲突专项监督，推进权力运行监督制约关口前移。

　　十五项禁令划出“警戒线”。随着企业近年来投资规模、业务形态的不断拓展，以及组织架构、业务流程、管理权限等的变化，给监督工作带来新的挑战。建发纪委通过重申“投资回避、业务回避、录用回避、兼职禁止”等四方面十五项禁令，加强权力约束针对性，并向监督对象逐个传达到位。

　　建发集团纪委面向所属监督对象逐个下发《利益冲突申报表》，收集掌握利益冲突相关情况，并要求签署相关承诺书；将干部利益冲突情况作为日常重点关注事项之一，发现日常风险与异常情况，及时通报有关领导，督促落实主体责任和“一岗双责”，加强干部日常管理，及时消除存在的风险隐患。

　　此外，建发集团纪委紧盯利益冲突中干部最为困惑易犯的“违规从事营利活动”问题，在开展微课题研究的基础上，按照“专业精准、通俗易懂、全面立体”的标准，从五个维度梳理专题解读材料，运用线上线下各种形式提供给各单位组织学习或者干部进行自学，并线上收集干部反馈和疑问，提供“二次解答”，帮助干部做到理解领悟，从而守好红线。（建发集团纪委）